부산광역시해운대구인사위원회 공고 제 2021 - 20호

부산광역시 해운대구 제4회 임기제공무원 채용시험 공고

2021년도 제4회 부산광역시 해운대구 임기제공무원 채용시험을 다음과 같이 공고합니다.

2021년  11월  18일                               부산광역시해운대구인사위원회위원장

1. 근거법령

□ 지방공무원법 (법률 제17894호) (2021.1.12.)

□ 지방공무원 임용령(대통령령 제31614호, 2021.4.6.)

□ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정안전부 예규 제152호)

□ 부산광역시 해운대구 지방공무원 인사규칙(해운대구 규칙 제871호) (2020.12.21.)

2. 채용분야 및 인원

채용분야	채용등급	근무예정 부 서	채용 인원	계약 기간	담 당 업 무
해수욕장 야간단속	지방행정서기보 (일반임기제 9급상당)	관광시설 관리사업소	1명	2년 (주40시간)	․ 해수욕장 내 야간 근무 (17:00~익일 02:00) ․ 해수욕장 내 불법행위 위반자 계도, 단속 ․ 과태료 부과 및 자료 정리, 체납 관리 등 ․ 해수욕장 내 야간입수자 구조, 계도활동과 인명구조함 및 시설물 관리, 점검 등

※ 근무실적에 따라 총 5년 범위 안에서 연장 가능

※ 야간 근무 가능 인력 채용(구체적 근무시간은 임용 후 근무부서와 협의 후 결정)

※ 적용기준일: 면접시험 최종일

3. 응시자격

가. 공통요건

□「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당되지 않고,「지방공무원 임용령」       제65조 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지당하지 아니한 자

▢「지방공무원법」제31조(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

□ 공고일 현재 18세 이상인 자

□ 성별 제한 없음(남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자)

□ 야간근무 가능한 자

나. 채용 분야별 응시자격요건

채용분야 (직급)	채용 분야별 응시 필수요건	우대사항
해수욕장 야간단속 (행정9급)	▶ 수상, 수중 인명구조 및 응급처치 중 1개 이상 자격증 소지자 - 수상 구조사 - 구조다이버 - 인명 구조 요원 - 응급구조사 1급	▶ 해수욕장 인명구조 실무경력 1년 이상 보유자 ▶ 2종 보통 이상 운전면허 소지자 및 실제 운전 가능한 자 ▶ 컴퓨터 자격증 소지자

4. 시험방법 및 일정

□ 시험방법

1) 1차 시험 : 서류전형(채용별 자격요건 등을 심사)

▷ 제출서류를 토대로 응시자격 필수요건 적격여부만 판단하여 면접대상자를 선정

▷ 단, 서류전형의 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 채용 우대기준을 참고하여 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

☞ 이 경우에 서류전형 합격자 수는 선발예정인원의 3배수 이상으로 함

2) 2차 시험 : 면접시험(1차 시험 합격자에 한함)

▷ 지방공무원 임용령 제44조 및 제50조의3에 의거하여 직무수행에 필요한 능력 적격성 검정, 5대 평정요소를 각각 상(우수,4점)·중(보통,2점)·하(미흡,1점)로 평정하여 합산

※ 평정요소 : 1. 공무원으로서의 정신자세, 2. 전문지식과 응용능력, 3. 의사표현의 정확성·논리성, 4. 예의·품행·성실성, 5. 창의력·의지력·발전가능성

▷ 블라인드 면접 실시 : 면접관에게 응시자의 학교명, 주소 제공 X

▷ 동점자 발생 시 기준

□ 전체 평정 상 개수 많은 자 □ 전체 평정의 하 개수가 적은 자

□ 공고·접수 및 시험일정

1) 공고기간 : 2021. 11. 18.(목) ~ 2021. 12. 1.(수)

2) 원서접수(접수마감일 전 도착분만 인정)

▷ 접수기간 : 2021. 11. 18.(목) ~ 2021. 12. 1.(수) 09:00~18:00 ※ 중식시간(12:00~13:00) 제외

▷ 접수장소 : 해운대구청 2층 행정지원과 총무팀

▷ 접수방법 : 방문접수, 등기우편, E-mail접수(접수처 주소 : ssss1021@korea.kr)

3) 시험일정(본 일정은 코로나19 상황 악화 등 사정에 따라 변경될 수 있음)

채용분야	서류심사 합격자 발표	면접시험	최종합격자 발표
해수욕장 야간단속 (행정9급)	2021. 12. 6.(월)예정 ※ 개별통보	2021. 12. 10.(금) 예정 ※ 시간 및 장소 개별통보	2021. 12. 17.(금) 예정 ※ 해운대구 홈페이지 공고 및 개별통보

※ 임용예정일자 : 2021년 12월 예정

5. 제출서류

① 응시원서 1부 ― [서식 1]

▷ 응시수수료 : 해운대구 수입증지(9급 5,000원) 첩부

☞ 등기우편 접수 시 응시수수료 동봉으로 대체, E-mail 접수자의 경우 별도 개별 연락 예정

② 이력서 1부 ― [서식 2]

▷ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 반드시 첨부(증빙자료가 없는 경우  인정되지 않을 수 있음)

③ 자기소개서 1부 ― [서식 3]

④ 직무수행계획서 1부 ― [서식 4]

⑤ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부 ― [서식5]

⑥ 최종학교 졸업증명서 1부

* 응시자와 사제지간인 면접위원 위촉을 배제하기 위함. 서류 및 면접 심사 시 제공하지 않음

⑦ 경력증명서 1부

▷ 발행기관의 관인이 날인된 원본으로 발급담당자 성명 및 연락처 기재

▷ 근무부서,직책,담당업무,재직기간 등이 명시된 경우에 한하여 경력 인정

(불명확할 경우 불인정될 수 있으며, 경력기간 산정은 서류전형일 기준)

⑧ 자격증(면허증) 사본 1부

⑨ 남성의 경우 병역 사항 확인 서류(병적증명서, 초본 등)

⑩ 채용신체검사서 및 증명사진 등(최종 합격자에 한해 개별 통보)

※ [서식1~5]는 해운대구 홈페이지(www.haeundae.go.kr) “고시공고”에서

내려받기 가능

6. 보수수준 및 근무시간

□ 연봉액 : 「지방공무원보수규정」에 의함

채용분야 (인원,기간)	채용직급	기준금액	근무시간
해수욕장 야간단속 (1명,2년)	지방행정서기보 (일반임기제 9급상당)	- 업무의 성격 등을 고려하여 임기제 공무원 9급 상당 연봉 상한액(48,415천원)의 55%를 기준으로 하여 근무시간에 비례하는 금액으로 지급 예정	주 40시간 (일 8시간)

※ 고용보험법 제10조 제1항 제3호 및 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 별정직(임기제공무원)이 고용보험(실업급여)에 가입희망 시 가입가능(단, 최초임용일로부터 3개월 이내)

□ 수당 등 : 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 의거 지급

7. 기타사항

□ 응시자는 자격요건 등이 적합한 지를 철저히 확인한 후 응시원서를

제출하시기 바랍니다.

□ 응시원서, 이력서, 자기소개서 등 응시서류는 해운대구청 홈페이지에

게재된 공고문에 첨부된 서식을 출력하여 사용하시면 됩니다.

□ 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.

□ 제출된 응시서류의 기재착오(응시분야 및 직급 등) 또는 누락, 자격 부적격자, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

□ 경력증명서 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.

□ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유 조회 및 임용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

□ 응시원서 접수결과, 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

□ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충 할 필요가 있는 때에는 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

□ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

□ 기타 채용 관련 사항은 부산광역시 해운대구 행정지원과(☎ 051-749-4105), 근무 내용에 관한 사항은 해운대구 관광시설관리사업소(☎ 051-749-7615)로 문의하여 주시기 바랍니다.

☞ 인터넷 시험정보 제공 : 해운대구홈페이지(www.haeundae.go.kr)“고시공고”란 및 나라일터(www.gojobs.go.kr)“채용정보”란을 참고하시기 바랍니다.

응시자 제출서류 목록표

성 명	임용분야 (임용직급)	비 고

▣ 제출목록(총괄표)

목 록	제출 여부
1. 응시원서
2. 이력서 (채용별 응시자격을 참고하여 작성)
3. 자기소개서
4. 직무수행계획서
5. 자격요건 검증을 위한 동의서 및 개인정보 수집‧이용 동의서
6. 최종학교 졸업증명서 - 대학교(전문학사) 이상은 대학교 이상 졸업증명서 모두 제출 - 최종학력이 고교 이하인 경우 최종졸업장 사본(또는 졸업증명서) 제출 ※ 해당자의 경우 학위논문요약서(석‧박사), 논문표지 사본 첨부
7. 경력증명서 또는 재직증명서(담당업무, 근무기간 필수기재) ※ 증빙자료(건강보험자격득실확인서 또는 고용보험 피보험자격 이력내역서, 사업자등록증)
8. 자격증 및 면허증 사본
9. 주민등록초본(남자의 경우 병적사항 기재된 것) 제출
10. 개별사항(어학점수, 수상실적, 상훈, 연구실적, 자격증, 경력, 학위 등) ※ 해당자에 한함, 개별사항 제출시 증빙자료 제출하여야 함

* 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에“◯”표시

<서식 1>

응 시 원 서

아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 허위사실을 기재하였을 때에는 관계 법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

20  년    월    일

부산광역시 해운대구인사위원회 귀중

※응시번호		성명	(한글)
응시직급 (응시분야)			(한자)
주민등록 번 호	-	복수국적 해당여부
응시자격
주 소	(□ )			해운대구 수입증지 부착란 (9급 5,000원)
전자우편
전 화 (휴대전화)

응 시 표		성 명
*응 시 번 호		생년월일
응 시 분 야		직 급
20 년 월 일 부산광역시 해운대구인사위원회

응시원서 작성요령

《 유 의 사 항 》

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성하되, 「*」표시란은 기재하지 않음

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인에게 불이익이 됨

3. 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 작성

《 작 성 요 령 》

① 성명, 주민번호, 전자우편, (휴대)전화 : 정자로 기재

② 주    소 : 현재 거주하는 곳(국내 거주지)을 기재

③ 응시직급(응시분야) : ex) 지방행정서기보 일반임기제9급상당(해수욕장 야간단속)

④ 응시자격 : 시험공고문을 참고하여 분야별 충족되는 응시자격 요건을 기재

(채용별 필수요건 및 우대요건과 관련된 사항 기재)

⑤ 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

⑥ 수입증지 : 부산광역시 해운대구 수입증지 부착(등기우편 접수시 응시수수료 동봉으로 대체, 이메일 접수 시 수수료 관련 개별 통보)

<서식 2>

해운대구 임기제공무원 임용시험 이력서

가. 공통사항(응시직급 오류 없이 작성)
응시 번호		※ 담당자 기재	응시분야 (응시직급)						성 명
나. 응시자격(각 채용별 응시자격을 참고하여 작성)
자격 사항	자격종목		자격증 번호			합격년월일				교부기관
경력	근무기관		근무기간				직 위			담당업무
	00광역시(00과)		0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일(00월)				행정7급
	00기업(00팀)		0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일(00월)				대리
학위	전공분야		학위 취득(예정)일				학위 종류
	00학		0000년 00월 00일				학사
다. 개별사항(해당자에 한하여 제출)
어학 능력	시험명		점수/만점			시험일자				시행처
수상 실적	대회명		수상내용			수상일자				수여기관
연구 실적 등	제 목 (연구자/저자)			발행(발표) 연월일				발표논문지 / 발표대회 / 출판사
기타
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 20 년 월 일 성 명 : (서명/인)

이력서 작성요령

1. 자격사항 : 자격증 취득예정자의 경우 면접시험 최종일 기준으로 자격증을 취득하여야 하며, 자격종목ㆍ자격증번호ㆍ취득(예정)일ㆍ교부기관을 반드시 기재하여야 함

2. 경력

① 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)

※ 이력서에 기재된 사항은 증빙서류 경력(재직)증명서) 첨부.

증빙서류가 첨부되지 않은 경우 경력이 인정되지 않음

② 근무기관, 직위, 담당업무는 경력증명서 또는 재직증명서 상의 내용과 일치해야 하며 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

※ 경력증명서, 업무분장표, 등 증빙서류 첨부

③ 근무월수는 근무기간별 경력을 월단위로 합산하여 기재

(15일 이상 근무 시 1월로 계산)  ▹예시) 1년 2월 10일 → 14개월 10일

※ 현재 근무중인 경력은 면접시험 최종일을 근무기간 종료일로 기재

※시간제 근무(주40시간 미만)의 경우 근무시간에 비례하여 근무경력으로 기재

예시) 시간제로 4년간 주20시간 근무 시 → 2년 기입

시간강사로 1년간 주3시간 근무 시 → 1개월 기입

④ 담당업무는 요약하여 간략하면서 명확하게 기재

2. 학위 : 면접시험 최종일까지 취득한 학위에 한하여 인정하며 최근 취득 순

(박사-석사-학사)으로 기재

4. 어학능력 : 검정시험기관의 정규(정기)시험 성적만을 인정하고, 정부기관․민간회사․학교 등에서 승진․연수․입사․입학(졸업) 등의 특정목적으로 실시하는 수시․특별시험 등은 인정하지 않음

5. 기타 : 위 항목에 해당하지 않는 관련분야 실적 등이 있을 경우 기재 및 증빙자료 첨부

(책자발간, 기고, 특허 등 본인의 실적과 능력을 증빙 할 수 있는 사안)

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 2장 이내 작성

<서식 3>

자 기 소 개 서

◎ 자기소개서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

- 자유롭게 기술하되 성장과정(가족사항x), 학교생활(학교명x) 및 전공분야, 경력내용 및 업적, 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 대인관계, 취미활동 등 종합적으로 고려하여 작성

- 분량은 A4용지 3매 내외 작성(글자크기 13)

20   년   월   일    작 성 자 :            (서명/인)

<서식 4>

직 무 수 행 계 획 서

◎ 직무수행계획서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

- 별도양식 없음, 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술하되,

서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단,

방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성함.

- 분량은 A4용지 3매 이내 작성 (글자크기 13)

20   년   월   일    작 성 자 :            (서명/인)

<서식 5>

개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서

개인정보보호법 제15조 (개인정보의 수집·이용)	개인정보보호법 제24조 (고유식별정보의 처리제한)
개인정보보호법 제15조 의거 공공기관의 개인정보를 수집·이용할 경우 정보주체의 제공을 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.	개인정보보호법 제24조에 의거 공공기관이 고유식별정보를 처리할 경우 정보주체의 동의를 받아야 합니다. 고유식별번호 처리를 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.
가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 응모한 임기제공무원의 공개모집 시험자료로 활용 ⇨ 임기제공무원 응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 성명, 사진, 학력, 경력, 연락처, 자격증, 병역사항 등 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 1년	가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 응모한 임기제공무원의 공개모집 시험자료로 활용 ⇨ 임기제공무원 응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 주민등록번호 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 1년
□ 동의 합니다. □ 동의하지 않습니다.	□ 동의 합니다. □ 동의하지 않습니다.
2021. . 성명 : (인)	2021. . 성명 : (인)

해운대구청장 귀하

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 해운대구에서 시행하는 일반임기제공무원 채용 경력경쟁임용시험 응시자로서, 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다.

또한 본인이 서명 ‧ 날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서  원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2021년    월     일

생년월일 :

성    명 :           (서명)

부산광역시해운대구인사위원회위원장 귀하

<별지 제7호 서식>

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 부산광역시 해운대구

2. 이용사무(이용목적) : 임기제공무원 신규 채용

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명	연번	행정정보명
1	주민등록 초본(병역사항 기재)

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」

시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인

등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재

하여 주십시오.(필요 시 기재사항)

(주민등록번호 :                   )

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

2021년   월    일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

부산광역시해운대구인사위원회위원장 귀하